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Solicitar soporte de recibido por parte de quienes califican en primera oportunidad y/o a las Juntas de Calificación de Invalidez, de los documentos que corresponde remitir al empleador para pertenencias del proceso de calificación de origen y pérdida de capacidad laboral
Solicitar el software respectivo y los documentos y registros que evidencien el cumplimiento del mismo.
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Este documento establece los indicadores mínimos de seguridad y Lozanía en el trabajo que las empresas deben aguantar y reportar anualmente desde 2019. Incluye resolución 0312 de 2019 sst indicadores como frecuencia de accidentalidad, severidad de accidentalidad, proporción de accidentes mortales, prevalencia y incidencia de enfermedades resolucion 0312 de 2019 indicadores laborales, y ausentismo por causa médica.
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Solicitar los resultados de la medición para lo corrido del año y/o el año inmediatamente previo y constatar el comportamiento de la frecuencia de los accidentes y la relación del evento con los peligros/riesgos identificados.
Nos dedicamos a ofrecer soluciones especializadas en Seguridad y Vitalidad en el Trabajo (SG-SST), ayudando a empresas de diversos sectores a cumplir con las normativas vigentes y a garantizar la seguridad de sus empleados. Con un equipo de expertos en extremo capacitados y una sólida experiencia en la implementación de sistemas de gestión de seguridad, estamos comprometidos con la prevención de riesgos laborales y el bienestar de los trabajadores.
Las entidades, empresas y empleadores que deseen acreditarse en excelencia en Seguridad y Vitalidad en el Trabajo deberán:
Solicitar los procedimientos, resolucion 0312 de 2019 diapositivas instructivos, fichas técnicas cuando aplique y protocolos de SST y el soporte de entrega de los mismos a los trabajadores.
Entregar a quienes califican en primera oportunidad y/o a las Juntas de Calificación de Invalidez los documentos que son responsabilidad del empleador conforme a las normas, para la calificación de origen y pérdida de la capacidad laboral.